2016年学校工作会议

1月20日，学校在仓前校区召开2016年工作会议。会上，校党委书记陈新华就学校当前面临的机遇和挑战进行了分析，对下一步的工作提出要求。校长杜卫回顾了学校去年一年工作，并就2016年重点工作作了说明和部署。校党委副书记张志军主持会议。全体校党政领导班子成员、中层干部，民主党派负责人、教授代表等与会。

陈新华在讲话中指出，2015年，学校取得了不少具有标志性、趋势性和可期性的成绩，进步明显、整体提升、趋势向好。2016年是“十三五”规划开局之年，也是努力建成省内一流综合性大学，成为省重点建设高校的关键一年。全校上下要进一步增强自信、勇于担当，坚定创一流目标不动摇，紧紧围绕校第二次党代会和“十三五”规划，坚持以人事制度改革为主线，全面推进“七大工程”，不断增强综合办学水平和核心竞争力，为“十三五”发展开好局、起好步。

针对今年工作，陈新华强调，全校上下要崇尚实干、狠抓落实，全力推进年度各项工作。一要勇于担当。注重“干”字当头，坚持大局为重，实行容错免责，营造能干事、干成事的工作氛围。二要明确责任。校院两级班子成员率先垂范、做好表率，发挥模范带头作用；学院、部门进一步加强协同，上下齐心、左右同频，确保学校改革发展举措部署落到实处。三要精准发力。树立精准意识，瞄准重点工作的时间节点和质量要求，有效发力。四要严明纪律。严格贯彻落实新修订的《准则》《条例》，深化作风建设、严格监督考核，做到有令必行、有禁必止。

杜卫在讲话中对2015年主要工作进行了总结，对2016年工作要点进行了解读与部署。过去的一年，学校年度重点工作有序推进，人才培育质量明显提高，核心竞争力明显增强，师资队伍结构不断优化，国际化办学队伍稳步推进，办学管理服务体系不断完善，党的建设全面加强。今年，学校将重点做好实施“十三五”规划、推进人事制度改革、加强省一流学科和“攀登学科”建设、推进创新创业教育、强化人才引育、进一步凝练师大精神等六件大事。

杜卫强调，各学院要按照时间节点、科学谋划，抓紧做好各分规的制定和落实；要切实做好人事制度改革方案，为2017年全员聘任做好准备；要强化大局意识，举全校之力，切实做好博士点培育工作；要创新引领方向，有效提升毕业生签约率和高质量就业率；要按照学科建设需要进行合理配置，加大学科带头人引进工作力度，同时实施“青年教师博士化”计划；要组织开展师大精神提炼大讨论和“我们需要什么样的师大精神”征文活动，进一步研究师大文化和师大精神。

会议还对寒假期间校园安全稳定工作、师生员工走访慰问和服务保障工作等提出了具体要求。